「うちは大丈夫」が一番危ない！人事の負担を減らす「管理職向け・実践型集合ハラスメント研修」 １名様から参加可能！
「うちは大丈夫」が一番危ない！
人事の負担を減らす「管理職向け・実践型集合ハラスメント研修」 １名様から参加可能！
■大槻経営労務管理事務所では、管理職ための＜集合型・実践型＞「ハラスメント合同研修」を開催しております。
・自社開催は難しい、でも管理職にはしっかり学ばせたい
・全管理職を一度に集められない
・まずは一部の管理職に研修を受けさせたい
・他の企業の参加者とも情報共有したい
・これから管理職に1on1面談の心構えを教えたい
そんな中小企業様の声をもとに人事の皆さまに代わって、管理職を「実践的に」育てる研修です。
■こんなこと思ったことのある企業様は是非お申込みください！
・「うちは大きな問題は起きていない」
・「管理職も常識的に対応しているはず」
・「今すぐ研修までは必要ない」
・「注意・指導」と「ハラスメント」の線引きが曖昧で、管理職が萎縮してしまって
いる
・万が一トラブルが起きたとき、人事が矢面に立つことに不安がある
■ハラスメントトラブルのきっかけは、明らかな暴言や悪質な行為だけではありません。
・「指導のつもりだった」
「本人のためを思って言った」
「昔はこれで通じていた」
「これくらい普通だと思っていた」
・こうした管理職側の感覚と、部下側の受け止め方のズレが、相談・申告・退職トラブルにつながることがあります。
・特に中小企業では、管理職と部下の距離が近いからこそ、何気ない一言や注意の仕方が問題化することも少なくありません。
■開催概要(毎月開催）
日時：
・2026年6月22日（月）1５：３０～1８：００
・2026年7月17日（金）1５：３０～1８：００
・2026年8月26日（金）1５：３０～1８：００
場所：大槻経営労務管理事務所 会議室
（東京都中央区銀座1-16-7銀座大栄ビル8Ｆ）
定員：24名 （先着順で24名になりしだい受付を終了させて頂きます。）
※お早めにお申し込みください。
※24名を超えた場合は、お断りのご連絡をさせて頂く場合がございます。
※5名未満となった場合は、開催を見送らせて頂く場合がございます。
■詳細・お申込み
金額などの詳細は下記チラシをご確認ください。
お申し込みは下記チラシもしくは、お申込みページのリンクからお願いいたします。
https://otuki.info/cms/wp-content/uploads/2026/05/20260512.pdf
・2026年6月22日（月）1５：３０～1８：００
・2026年7月17日（金）1５：３０～1８：００
・2026年8月26日（金）1５：３０～1８：００